【特訊】社會協調常設委員會昨舉行今年度首次全體會議，總結去年工作報告以及介紹今年工作計劃，其中社協今年計劃檢討《僱員的最低工資》的最低工資金額，勞資雙方代表有不同意見。其中資方代表、中總副理事長黃國勝憂慮調升最低工資對一些行業營商壓力加重，削弱行業的營商能力及影響他們的服務素質及旅遊競爭力，目前最低工資不變化是最好的。勞方代表、工聯副會長馮家輝建議最低工資的金額提升與通脹率掛鉤，以保障僱員和讓低收入群體有更好支援。

對於檢討最低工資金額，資方代表、中總副理事長黃國勝會後受訪時表示，最低工資金額每兩年檢討一次，憂慮調升最低工資對一些行業營商壓力加重，如零售、保險、房地產等以多勞多得作為收益的銷售服務行業，若調升最低工資會削弱行業的營商能力及影響他們的服務素質及旅遊競爭力，特別目前經濟環境，需要有很好的旅遊競爭力，認為目前最低工資不變化是最好的。另外，應該有一個機制，倘若最低工作調升，服務提供者，尤其是長期服務合約的，可因應最低工資的升幅增加收費，同時提供一些稅務豁免或鼓勵措施，讓僱主能夠適應度過。

另外，黃國勝表示，有關工作意外及職業病各項損害賠償限額方面，去年十二月已完成檢討，結論是維持有關金額上限不變，在目前經濟情況沒有太大波動及改變的情況下，是否有需要每年一檢，認為有關工作過於頻密，每年需重複搜集大量數據及很多研究分析，未來有機會考慮對檢討期限作一個調整或有更彈性的調節。

此外，資方亦關注到澳門經濟發展仍存在不均衡的現象，如旅遊業，雖然訪客增多，但不同區份有不同的營商結果，消費及收益並非按比例一樣提升，部分區份更是旺丁不旺財，希望特區政府加大力度，盡量創造一個均衡營商環境，照顧到社區經濟。

對於檢討最低工資金額，勞方代表、工聯副會長馮家輝會後受訪時表示，勞方認為最低工資是對僱員的一個保障，建議最低工資的金額提升與通脹率掛鉤，以保障僱員和讓低收入群體有更好支援。至於今年會否調升最低工資金額，馮家輝表示，今次會議並未具體討論有關內容，需要廣泛共識，一步步爭取。

對於今年工作計劃，馮家輝表示，勞方還重點關注僱員的職業培訓及再培訓的工作，希望政府能夠在廣泛諮詢的條件下，增加產假及年假的天數，亦關注到中小企作為澳門一個重要的的支柱，政府需提供更大的支援，令到本澳經濟有更大的發展，增加本地居民創業、就業機會，期望勞資政三方加強合作，在新一年將澳門各項工作做好，使到澳門經濟發展，居民能有更大的幸福感。